"In den Niederlanden etwa ist flexibles Arbeiten
bereits Normalzustand. Jobsharing - zwei oder mehr Mitarbeiter teilen sich
einen Arbeitsplatz - ist dort kein Thema mehr, sondern Standard." Österreich hingegen sei vor allem kommunikationstechnisch noch zu traditionell.
Neben Job Sharing werden auch Mitarbeiter geteilt. Dazu gibt es auch in Österreich schon erste Versuche über sogenannte Arbeitgeberzusammenschlüsse (AGZ).
Mehr finden Sie im ORF Artikel
Zur gesamten Studie "New forms of employment" geht es hier
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